Duela gutxi, 2023ko "Helburu Estrategikoen Konpromisoa" Kaihua-ren konpromiso bilera arrakastaz amaitu zen.Daniel Liang presidenteak hitzaldi bat eman zuen eszenatokian eta helburu estrategikoaren konpromisoa aldarrikatu zuen.Bileran, enpresak 2022an sail bakoitzak hautatutako talde eta langile bikainak goraipatu zituen eta langile berri bikainari, berrikuntzako izarra, 6S talde bikainaren saria, errendimendu onenaren taldearen saria, KMS hobekuntzaren talde harrigarriaren saria, KMVE hobekuntzaren talde bikainaren saria eman zituen, etab. 80 langile baino gehiagok jaso zituzten sariak oholtza gainean.
2022an, iraultza teknologikoaren, moldeen industriaren egituraren birmoldaketaren, Estatu Batuetako eta Txinako aldaketen, Errusiaren eta Ukrainaren arteko gatazkaren eta epidemia arriskutsuaren aurrean, Kaihuako langile guztiek gogoratzen dute “bat moldatzeko” eginkizuna. mundu hobea" eta beti atxikitzen dira "zintzotasuna eta osotasuna, pertsonenganako konfiantza eta errespetua, etengabeko berrikuntza, errendimenduan arreta jartzea, bikaintasuna bilatzea eta jarrera eta xehetasunen arreta"."Zintzotasuna, konfiantza eta pertsonenganako errespetua, etengabeko berrikuntza, errendimenduan arreta jartzea, bikaintasuna bilatzea eta jarrera eta xehetasunen arreta" honako balio hauekin, merkatuaren proba gogorrari eutsi diogu eta gure errendimendua hazi egin da. joeraren aurka eta hobetzen jarraitu zuen.
Etorkizuneko fabrika digital bat eraikitzen zentratu gara, eta munduko ERP/SAP sistema nagusiarekin lankidetzan aritu gara, sei modulurekin, KAIHUAren ezaugarriak pertsonalizatzeko.Kaihua-k "QTCS" zerbitzu-marka eta ahalduntze digitala erabiltzeko konpromisoa hartu du industria-katea modu berritzailean zabaltzeko, hazkunde endogenoa eta kanpokoa lortzeko eta bezero globalei irtenbide profesional integratuak eskaintzeko.
Konpromiso bileran, presidenteorde exekutiboak eta sail bakoitzeko arduradunek zin egin eta agindu militarra sinatu zuten.
Orduan, Daniel Liang presidenteak ikurrina eman zion sail bakoitzari.
2023. urtea heldu da, eta agindu militarra eman da.Ordena militarra da helburua, eta horrek langile guztiek erabaki irmoa ezarri behar dute eta "erabilgarri izateko jaioa izateko" kontzeptuan irmo sinestea eskatzen du, eta agindu militarra promesa bat da, langile guztiek presio guztiak irmotasunez jasan behar dituztenak. pertseberantzia eta premia eta misio sentimendua mantendu uneoro.
Argitalpenaren ordua: 2023-07-07